2018年4月13日，上海永进电缆集团荣获“2017年上海市和谐劳动关系达标企业”称号。这无疑是对“永进”建设和谐劳动关系工作的充分鼓励和肯定，标志着“永进”的劳动关系管理能力和管理水平达到了全市先进行列。

此项荣誉是根据市人力资源社会保障局、市总工会、市企业联合会《关于深入开展本市和谐劳动关系创建活动的意见》（沪人社关【2017】105好）要求，按照全市统一标准，经各街镇受理测评，区三方审核后，确定为“上海市和谐劳动关系达标企业”。

公司总裁助理燕羽代表企业上台领奖

多年来，公司平等对待每一位员工，为员工提供公平公正、健康向上的工作环境。为提高公司员工的知识技能，公司定期和不定期的开展培训，为员工的成长发展注入不竭动力；公司每年举办丰富多彩、形式各异的文化活动，为员工举办生日会，组织员工旅游，让员工体会“家”文化的同时，增进了相互间的融合，增强员工归属感；全员参与建言献策制度让员工充分表达自我，认同企业核心价值观，提高向心力和凝聚力。